Atualmente, muita gente prefere ter a conta salário para receber sua renda mensal. Isso porque ela não tem custo mensal. Por outro lado, a conta corrente dos bancos tem mais opções de serviços. E aí fica a dúvida sobre qual é a melhor opção.
Após isso, temos que notar que hoje em dia existem as contas digitais, que tem todos os serviços e, ainda, é gratuita. Saiba mais sobre esses tipos de contas atualmente disponíveis no Brasil e veja qual é a melhor opção para você.
A conta salário
A conta salário é um tipo de conta bancária que permite ao cliente do banco e funcionário da empresa o acesso aos serviços financeiros bancários.
No entanto, esse acesso é restrito porque ele é focado apenas no recebimento do salário ou de pensões ou de benefícios do trabalhador. Também entra na conta, assim sendo, a participação nos lucros, as férias, o 13º salário, o auxílio transporte e etc.
Assim, todo dinheiro que encontra na conta salário do trabalhador deve vir da fonte pagadora, que é a empresa ou o empregador. Por isso, não se pode realizar outros tipos de transações.
Não dá, por exemplo, para fazer depósitos particulares, nem movimentar outros cheques, nem mesmo fazer pagamentos ou empréstimos.
Com base nisso, tenha certeza que o banco vai te “forçar” a abrir uma conta corrente tradicional, que tem esses serviços. No entanto, tem também um custo mensal de administração, quase sempre chamado de “cesta”.
Ah, e tem mais um detalhe, a abertura de conta salário só pode ser feita (e o encerramento da conta também) pela empresa em acordo com o funcionário.
As vantagens da conta salário
Agora que você sabe o que é a conta salário, fica a pergunta: por que abrir uma conta salário?
Existem sim algumas vantagens para isso. Principalmente, o fato de não existir a obrigação de ter uma boa pontuação financeira. Assim sendo, mesmo quem tem o nome sujo (restrição financeira) pode abrir a conta salário – com o aval da empresa, claro.
Isso porque todas as responsabilidades ficam por conta da empresa.
E aí tem mais uma vantagem, que é financeira. Geralmente, a conta salário não tem custo para o trabalhador.
E isso traz consigo uma próxima vantagem: ele pode optar por fazer a portabilidade da conta para outro banco de sua preferência. E isso também não tem custo.
Assim, com a portabilidade, quando o dinheiro do salário cai na conta salário, o valor é automaticamente destinado para a conta de interesse do trabalhador. Sem custos e de forma integral, no mesmo dia do pagamento realizado.
Outros benefícios gratuitos da conta salário que podem ser listados aqui são: cartão magnético da conta (apenas a 1ª via), 5 saques gratuitos por mês, consultas de saldos e 2 extratos no caixa eletrônica ou na boca do caixa.
As desvantagens da conta salário
Como foi falado acima, as desvantagens desse tipo de conta tem a ver com as restrições dos serviços que são oferecidos de forma gratuita.
Isso porque atualmente é bastante comum fazer transferências e pagamentos pela conta que recebemos o salário, certo?
E nenhuma dessas operações é grátis na conta salário. Aí que entra a curiosidade: atualmente, muita gente faz a portabilidade da conta salário, já que na outra conta tem acesso à todos os serviços.
A conta corrente
A gente já falou bastante da conta salário e acabamos citando também a conta corrente, então, ficou mais fácil agora.
A conta corrente comum é aquela que permite o acesso à vários serviços. Mas, note que nem todos são gratuitos. Existem “cestas”, isto é, pacotes que limitam isso. Quanto mais caro o pacote mensal, mais benefícios e serviços inclusos.
Em uma conta corrente tradicional dá para fazer, praticamente, tudo o que é preciso: transferências gratuitas no internet banking ou aplicativo, depósitos em boletos ou cheques, gerenciamento online, etc.
As vantagens da conta corrente
A vantagem principal é justamente o acesso aos serviços.
Ter uma conta corrente garante que o usuário vai poder usar serviços bancários e financeiros. Além disso, também dá condições para pedir outros tipos de produto, como cartões de crédito, empréstimos, créditos no geral.
Além disso, tem o cheque especial, que é uma espécie de empréstimo automático que fica pré-aprovado. Agora, nem sempre isso é vantagem, já que os juros são bem caros.
As desvantagens da conta corrente
A desvantagem mais visível, obviamente, é o custo da mensalidade. Os pacotes mais baratos partem dos R$ 20 e os mais caros podem chegar à R$ 100 ou mais.
Isso quando não se tem ainda a anuidade do cartão ou os juros dos empréstimos.
Mas, para você que gostou da conta corrente, mas não quer gastar tanto de taxas, saiba que atualmente existem algumas ideias brilhantes que vem, especialmente, dos bancos digitais.
As contas digitais
As contas digitais estão caindo no gosto de todo mundo porque tem todos os serviços oferecidos pela conta corrente do banco tradicional, no entanto, costumam ser gratuitas.
Isso é incrível porque permite ao cliente fazer transferências e pagamentos sem pagar nada por isso. A TED, que é um tipo de transferência, pode custar quase R$ 20 em alguns bancos. E no caso das contas digitais, elas são gratuitas.
Isso dá uma vantagem e tanto para os clientes.
Então, aqui está uma ideia para você começar a pesquisar essa conta. Elas ainda são novidades no Brasil, apesar de que muita gente já tem. Para começo de pesquisa, considere o banco Inter e o Nubank, que estão em alta.
